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        喜报!温州人社3个项目入选“信用温州20周年实践案例”发表时间:2022-08-15 10:07 来源:市人力社保局 浏览人数:

        今年8月8日,温州迎来第二十一个“8·8诚信日”。在当天举行的信用温州20周年大会暨“8.8诚信日”主题活动启动仪式上,公布了“信用温州20周年实践案例”。温州人社创新打造的“‘信用就业’查询数字化场景”“家政服务信用体系建设”等2个项目入选十大最佳实践案例,“‘智慧+信用’监管应用场景”入选十大优秀实践案例。

        勇立潮头 塑造变革

        温州人社奋力打造数字化改革标志性成果

        去年以来,温州市人力社保局紧紧遵循浙江省数字化改革要求,将数字化改革工作列为全局“一号工程”,创新提出用数据说话、用数据管理、用数据评价的“三个数据”理念,聚焦“民生小事、智能速办”,找准改革创新跑道,积极打造多个数字化应用场景,数字化改革工作走在全省全国前列。

        ?利民补助“一键达”、“浙江无欠薪”应用、“信用就业”平台等3项数改应用,一举斩获省厅数改揭榜挂帅项目,并全部入选全省系统最佳案例。

        ?利民补助“一键达”以第一名的成绩入选入选“2021年度温州市改革创新十佳实践案例”,“工伤速裁”改革入围“十佳提名案例”。

        ?迭代升级“智慧监察·阳光支付”工资监管系统2.0版,实现劳动密集型制造业等行业企业员工工资发放全称监控。

        ?推出“智慧+信用”监管应用场景,推动温州成为国内首个劳动监察可以对建筑业企业信用扣分的地市。

        ?创新打造的全国首个官方“信用就业”数字赋能平台,实现人才和用人单位信用信息“互查”,入选第三届“新华信用杯”全国优秀信用案例。

        ? “工伤e鉴通”数字化改革项目成功入选2022年度省人社系统“对标争先、改革创新”竞争性数改试点项目(全省仅7个)。

        ? “温州采用数字化手段帮助劳动者维权”举措被列入全国营商环境体系相关指标典型案例(全国仅三个)。

        ? 构建农民专项社保在线平台在泰顺试点,作为温州唯一项目在省发改委数字社会系统应用场景路演会上汇报。

        ? 率全省之先推出“电子退休证”,实现退休人员实时获取养老待遇明细和待遇发放动态。

        ? 创新推出“人社政务服务电子地图”,联合高德地图收录各级各类服务网点906个,编织起“人社15分钟服务圈”。

        数字赋能 服务民生

        全力探索“数字+信用”温州人社改革样板

        一直以来,温州人社坚持问题导向、需求导向,聚焦民生小事打造“数字+信用”新场景,推出诸多群众“可用、好用、实用”的信用数字平台,推动劳动用工诚信体系建设,全力构建和谐劳动关系,助力全市经济发展社会稳定。

        1.打造全国首个官方,“信用就业”数字查询平台

        针对用工双方主体“缺信”“失信”等问题构建官方查询途径,归集6部门15项数据,可一键查询企业基本登记、劳动保障监察行政处罚(处理)、拖欠工资黑名单等企业信息,以及身份、学历、专业技术资格、职业技能证书、劳动仲裁等个人信息,实现用工双方信用实时互查。

        平台上线运行以来,查询量超过9500余次,综合服务好评率93.14%,成功入选第三届“新华信用杯”全国优秀信用案例、全省人社数字化改革最佳实践和温州市首批信用应用场景重点创建名单。

        2.创建全省首个政府主导,家政服务信用管理平台

        自主研发“温州家服云”信息系统,并与浙江省商务厅“浙里好家政”平台对接,多部门协同联动,畅通数据渠道,实现数据共享,对家政服务人员身份进行背景调查和公安审核,建立家政服务人员信用档案,并发放家政服务码。

        截至目前,平台入驻机构 148 家,数量位居全省第一,已查验核对从业人员 57113名,对不适合从事家政工作标红码541人。

        3.率先全省构建,“智慧+信用”监管应用场景

        率全省之先推出在建工程项目信用评价的共享机制,将根治欠薪“六项制度”落实情况纳入建筑业信用评价管理范畴,针对施工现场“六项制度”落实不到位等问题,人力社保部门可提请住建部门对涉事企业予以扣除信用分,开展联合惩戒。

        截至目前,全市2000余个在建工程项目已全部纳入“智慧+信用”应用场景,实现了动态实时监管。


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